Ruby on Rails開発リード募集（HR領域）

■案件概要 HR領域プロダクトを中心に、 保守・機能追加から要件定義～リリースまで一気通貫でご対応いただくポジションです。 少人数チームでの開発を想定しており、 プレイングマネージャーとしてチームをリードいただける方を募集しております。 ※ご経験・スキルに応じて、他のプロダクトをご担当いただく可能性もございます。 ■業務内容 ・保守、機能追加開発 ・要件定義～設計～開発～リリースまで一連の対応 ・チームマネジメント／開発推進 ・人事／勤怠システムに関する改善提案（尚可） ■条件 ・単価：～80万円（税抜） ・稼働：週5（100%） ・場所：渋谷（週1出社） ・期間：即日～ ・面談：2回 ■必須スキル ・Ruby on Railsでの開発経験 ・チームリード／マネジメント経験 ・MySQLの読解スキル ■尚可スキル ・HR領域（勤怠／人事）システムの知見 ・制度設計の経験 ・コミュニケーション力の高い方 ■求める人物像 ・主体的に動ける方 ・プロダクト視点で改善提案ができる方 ・長期的に安定稼働いただける方 ■おすすめポイント ・要件定義から関われる“上流×リード”ポジション ・HR領域×自社プロダクトで長期安定 ・裁量が大きく、技術＋業務知識の両軸で市場価値UP