Java開発・移行検討要員募集

募集要項：保守開発 兼 移行検討要員 【業務内容】 * 稼働中の基盤の保守・追加開発 * 既存アプリケーションの棚卸し、および移行可能性（Fit&Gap）の調査・評価 * 移行時のアーキテクチャ設計（ローコードツール利用 or スクラッチ開発の振り分け）、および移行計画の策定 【必須スキル・経験（Must）】 ＜開発スキル＞ * JavaによるWebアプリケーション開発経験（目安：3年以上） * 開発・保守経験（目安：1年以上） * RDBMS（PostgreSQL, Oracle等）でのSQL実装、データベース設計経験 ＜移行検討・上流工程スキル＞ * システムリプレースに伴う要件定義、またはFit&Gap分析の実務経験 * 現行システム（レガシーシステム）の仕様書やソースコード、実際の画面の動きから、業務仕様をリバースエンジニアリングで読み解くスキル * ローコードツールの特性を理解し、標準機能で実現できるかどうかの判断ができること 【歓迎スキル・経験（Want）】 ※以下のいずれかに該当する方は特に歓迎します。 * アプリケーションの開発・保守経験（スクリプト、関数の解読ができるレベル） * 他Webシステムへのマイグレーション（移行）プロジェクトへの参画経験 * 移行データの抽出、加工（ETL）、およびデータ移行スクリプトの開発経験 * ワークフローシステムを中心とした業務知識（決裁ルート、権限管理など） 【求める人物像】 * 特有の機能をそのままWebで再現するのではなく、「現在の業務要件を満たすWeb標準のUI/UX」として代替案を提案できる方 * 仕様が不明瞭な既存システムに対しても、粘り強く調査し、論理的に整理できる方 * エンドユーザーや業務部門に対して、移行に伴う業務フローの変更等を分かりやすく説明し、合意形成を図れる方 --- 勤務地：さいたま新都心駅 単価：MAX100万