Workdayインテグレーションコンサルタント募集

■ プロジェクト概要 ハイテク企業における人事・給与領域のシステム高度化プロジェクトです。 既存の給与システムのバージョンアップに伴い、Workdayとのインテグレーション設計・改修・最適化を推進いただけるコンサルタントを募集しています。 本ポジションは、単なるインターフェース改修ではなく、将来的な運用効率化やデータ整合性向上も視野に入れた重要な役割となります。 ■ 期間 2026年6月〜（約12ヶ月） ■ 想定業務内容 ・Workdayと給与システム間のインテグレーション要件整理 ・既存インターフェースの影響分析（As-Is / To-Be整理） ・PECIインテグレーション設計・開発・テスト ・バージョンアップに伴う仕様差分対応 ・関連ステークホルダー（人事、IT、ベンダー）との調整 ・UAT支援およびリリース対応 ・ドキュメント作成（設計書、テスト仕様書 等） ■ 必須スキル ・Workdayインテグレーションに関する機能面／技術面の実務経験 ・PECI開発経験（設計〜テストまで一貫対応可能な方） ・インテグレーション要件定義または設計経験 ・日本語での円滑なコミュニケーション能力 ■ 尚可スキル ・関連のPECI対応経験（特にP3以降のバージョン） ・大手企業における人事／給与システム導入・改修経験 ・データマッピングおよびインターフェーストラブルシューティング経験 ■ 言語要件 日本語必須（英語不要） ■ 勤務地 東京（オンサイト／リモート比率は調整中）