運用支援・人材育成サポート職

【案件概要】 運用伴走支援・人材育成サポート 【業務内容】 新規構築がメインではなく、社員の方が活用できるようにするための伴走支援・運用フォローを行うポジションです。 若手メンバーでもポテンシャルがあれば検討可能で、経験が少しでもあれば土台に乗ります。 利用部門とのコミュニケーションを取りながら、運用面の定着化・活用支援を行っていただきます。 ・運用支援、各種設定フォロー ・社員向けの利用サポート、FAQ対応 ・運用ルール整備、改善提案 ・活用推進に向けたコミュニケーション／調整業務 ・必要に応じた簡易設計・構築補助 【必須スキル】 ・実務経験（設計／構築／運用のいずれか） 　※運用のみ、または軽触経験のみでも相談可 ・コミュニケーション力、柔軟性のある方 ・フル常駐が可能な方 ・主体性・協調性を持って行動できる方 【尚可スキル】 ・情報システム部門での業務経験 ・全体の基本知識 ・ユーザー教育／活用推進の経験 【条件】 ・単価：40-45万前後（スキル見合い） ・精算幅：140h-180h ・最寄駅： ・リモート：フル常駐 ・就業時間：8:30〜17:15 ・募集人数： 3名 ・開始時期： 2026年1月 【選考の流れ】 WEB面談2回