インフラ系リーダー募集：Microsoft技術必須

情報システム部門の技術領域リーダー 【概　要】 　メンバークラスはある程度揃っている環境ですが、 　技術領域の経験が厚いミドル～ハイクラス層がおらず、 　クライアントの要望に応えきれない状況となっているため、 　増員したいと考えております。 　環境整備、改善が必要な部分もあり、知見のある方を求めています。 　長期案件＋対応範囲が広いPJのため、 　得意領域以外の経験を積んでいただくことも可能です。 【内　容】 　インフラ系情報システム部門の運用、改善プロジェクトにて 　システム運用における技術領域のリーディングを担っていただきます。 　・知見を活かした運用のリード 　・知見を活かしたシステム環境の整備・改善 　・ナレッジ、マニュアル化、メンバーへの落とし込み 【領　域】 　・Microsoft系：Azure、AD、Intune、Entra、Exchange、MS365 　・セキュリティ：SentinelOne、Netskope 　・クライアント：DaaS、FAT、MS365、MDM、資産管理 【環　境】 　・Microsoft系：Azure、AD、Intune、Entra、Exchange、MS365 　・セキュリティ：SentinelOne、Netskope 　・クライアント：DaaS、FAT、MS365、MDM、資産管理 【必　須】 　・重点技術領域の何れかにおいて 　　要件整理、設計、運用設計、構築、管理、運用等の3年以上の経験 　・業務環境の整備、改善経験 　・顧客やメンバーと積極的に円滑なコミュニケーションがとれる方 　・能動的な業務、活動ができる方 【尚　可】 　・プロジェクトマネジメント経験 　・情報システム部門での企画、管理、運用経験、マネジメント経験 　・障害、インシデント対応経験 【募　集】リーダー：2名 【稼　働】4月～ 【予　算】～120万（140-180h）※160h中間割 【面　談】2回 【場　所】千駄ヶ谷駅 or 上位オフィス 　※ 基本的には常駐 　※ ただし、スキルによってはリモート調整可 【外国籍】NG 【個　人】NG 【制　限】1社先プロパーまで 【サイト】50日